Workshop-Veranstaltungen zur Entwicklung von
• Unternehmensleitbildern
• Zielsystemen mit Zielen auf Finanz-, Kunden-, Prozess- und Mitarbeiterebene, die vertikal und horizontal abgestimmt sind
• Werten für Führung und Zusammenarbeit im Unternehmen
• Mitarbeiter-Beurteilungssystemen
• Leitfäden zur Durchführung von Mitarbeiter-Entwicklungsgesprächen
• Leistungsbezogenen Entgeltsystemen
Trainingsveranstaltungen zum Führen von
• Mitarbeiter-Beurteilungsgesprächen
• Mitarbeiter-Entwicklungsgesprächen
• Zielvereinbarungsgesprächen